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{bc_job_count}个职位
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职位详情
一、人事工作
1、负责项目入职、离职、转正、异动等基础信息办理。
2、负责每月薪资考勤制作,以及社保公积金的办理。
3、负责人员招聘、培训工作。
4、负责人事系统的维护。
二、行政工作
1、负责项目物资采购。
2、负责月度、年度预算,费用报销工作。
3、定期策划员工活动并实施。
4、做好公司发文传阅工作。
5、负责项目资产管理、宿舍管理工作。
三、岗位要求
1、大专及以上学历,人力资源相关管业优先。
2、两年以上工作经验,一年以上物业经验优先录用。
3、熟练使用办公软件,具备良好的职业道德素养。
四、福利待遇
入职购买五险,转正购买公积金。发放餐补,提供住宿。丰厚的节日物资,丰富的员工活动,以及广阔的晋升平台。
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